Tài nguyên quản lý con người: Nhân lực và phi nhân lực
1. Nhân sự :
Nguồn nhân lực là nguồn tài nguyên hữu hình ít hơn bắt nguồn từ bên trong và chúng tạo thành các đặc tính hoặc thuộc tính cá nhân. Một số tài nguyên hữu hình hơn những tài nguyên khác. Chúng được sử dụng cho mục đích sản xuất. Nguồn nhân lực đóng một vai trò quan trọng trong việc tạo ra một cá nhân hài lòng và thành công. Tiềm năng của nguồn nhân lực thường không được nhận ra và họ có xu hướng bị bỏ qua. Một số nguồn nhân lực quan trọng là Kiến thức, Khả năng, Kỹ năng, Sở thích, Thái độ, Năng lượng, v.v.
Hiểu biết:
Tri thức là một nguồn nhân lực có thể liên tục được xây dựng và sử dụng trong mọi lĩnh vực hoạt động. Kiến thức của người làm nhà đi một chặng đường dài trong việc xác định sự thành công của việc quản lý nhà. Một người làm nhà có thể sử dụng nguồn nhân lực này trong kế hoạch bữa ăn cho gia đình để đáp ứng định lượng một tiêu chuẩn định tính về yêu cầu dinh dưỡng. Kiến thức của cô về các kỹ thuật mới nhất để đạt được mục tiêu với ít chi tiêu về tiền bạc, thời gian và năng lượng, giúp cô đạt được mục tiêu của mình.
Kiến thức là một nguồn tài nguyên khi nó được người nội trợ sử dụng để lựa chọn và mua thực phẩm phù hợp vào những thời điểm thích hợp trong năm, sự hiểu biết về việc sử dụng thời gian và thiết bị tiết kiệm năng lượng. Mua hàng hóa, hàng hóa, đồ nội thất và trang trí nội thất và thương hiệu thích hợp.
Người làm nhà nên có kiến thức về sửa chữa điện nhỏ, học cách trả thuế để có được tiền lãi tối đa từ việc tiết kiệm, điều hành nhà của cô ấy một cách tiết kiệm với các kỹ thuật mới, tiếp nhận cho con của cô ấy, kiến thức về xử lý và sửa chữa thiết bị gia dụng giá trị và công dụng của chúng, vv Kiến thức như một nguồn nhân lực có thể giúp người nội trợ quản lý nhà của cô ấy đúng cách.
Khả năng và kỹ năng:
Khả năng và kỹ năng là nguồn nhân lực quan trọng mà gia đình có thể đạt được các mục tiêu. Khả năng và kỹ năng của người nội trợ và các thành viên khác trong gia đình có thể bao gồm nhiều lĩnh vực từ nấu ăn, đan lát, may vá và các hoạt động gia đình khác. Một số kỹ năng có thể được kế thừa hoặc học bằng thực tiễn.
Kỹ năng mới có thể được học hoặc kỹ năng cũ có thể được cải thiện để đạt được mục tiêu gia đình liên quan đến phát triển bản thân và sử dụng hiệu quả thời gian giải trí. Kỹ năng may vá và thêu thùa không chỉ mang lại cho người ta cảm giác thỏa mãn với một thứ gì đó sáng tạo mà còn giúp tiết kiệm một số thứ về tiền bạc và thời gian bằng cách chuẩn bị trang phục cho các thành viên khác nhau trong gia đình. Do đó, hóa đơn may có thể được cắt ngắn, ví dụ: Bà nội trợ có thể sử dụng các kỹ năng cắt may của mình để làm rèm cửa hoặc váy rẻ tiền cho gia đình.
Kỹ năng và khả năng sửa chữa điện, vòi bị rò rỉ, làm nghề mộc và vẽ tranh nhỏ của người nội trợ hoặc bất kỳ thành viên nào trong gia đình có thể trở thành tài nguyên thực sự mà gia đình có thể đạt được mục tiêu. Kỹ năng làm vườn là sử dụng hiệu quả thời gian giải trí và không gian có sẵn. Rau và trái cây tươi và giá rẻ cũng có sẵn cho gia đình. Người nội trợ có thể học những cách nấu ăn mới hoặc bảo quản thực phẩm từ đó cải thiện chất lượng thực phẩm, cô ấy đưa cho gia đình.
Quan tâm:
Lãi suất cũng là một nguồn nhân lực. Các thành viên trong gia đình sở hữu các loại lợi ích khác nhau. Ví dụ, con gái có thể thích nấu ăn và may vá trong khi cha hoặc con trai có thể thích làm vườn hoặc vẽ tranh. Tất cả những lợi ích này của gia đình nên được phát triển và sử dụng vì lợi ích của gia đình là nguồn nhân lực quan trọng. Quan tâm đến trang trí nội thất cũng trở thành một nguồn tài nguyên tuyệt vời để trang trí ngôi nhà với chi tiêu tối thiểu.
Thái độ:
Thái độ là những ý kiến và cảm xúc có thể kích thích hoặc trì hoãn một hành động cụ thể. Thái độ tích cực giúp người ta hoàn thành mục tiêu của cuộc sống. Những người đàn ông có thái độ tích cực trở nên thành công trong mọi lĩnh vực trong khi thái độ tiêu cực ngăn cản việc đạt được mục tiêu. Vì vậy, thái độ tiêu cực của các thành viên trong gia đình phải được thay đổi bằng nhiều cách khác nhau.
Nó rất quan trọng giúp họ cải thiện. Ví dụ: Thái độ mang lại sự thay đổi trong thói quen ăn uống của mọi người, tiêu thụ các loại rau phổ biến, rẻ tiền và theo mùa là nguồn lực của gia đình. Bằng những thái độ tích cực này, bà nội trợ có thể cung cấp thực phẩm bổ dưỡng với ngân sách của mình và không mất nhiều thời gian và năng lượng để tìm kiếm các loại rau và thực phẩm bất hợp pháp khác nhau.
Nhiều thái độ truyền thống mà các gia đình sở hữu phải được thay đổi bằng phương tiện giáo dục khi họ đóng vai trò cản trở trong việc đạt được các mục tiêu gia đình. Lạc quan, sẵn sàng thử nghiệm hoặc thử những ý tưởng mới và chấp nhận thay đổi là một số ví dụ về thái độ tích cực đối với các tình huống mà một người gặp trong cuộc sống là nguồn lực của gia đình.
Năng lượng:
Năng lượng là một nguồn nhân lực quan trọng. Điều này được định nghĩa là khả năng thực hiện công việc. Tất cả các hoạt động như công việc cá nhân như đứng, ngồi đi bộ, leo cầu thang và các hoạt động khác trong gia đình như quét bụi, lau chùi, giặt giũ, và nấu ăn, sửa chữa các công việc đòi hỏi năng lượng của con người. Khi năng lượng của các thành viên khác nhau trong gia đình được sử dụng một cách khôn ngoan cho các hoạt động gia đình để đạt được các mục tiêu gia đình, thì họ được coi là nguồn lực của gia đình đó.
Tất cả các thành viên trong gia đình nên sử dụng năng lượng tối thiểu để có lợi ích tối đa bằng cách quản lý thích hợp. Người làm nhà cần năng lượng để tiếp tục với các hoạt động hàng ngày của mình. Thiếu năng lượng khiến cô không thích hợp cho cả hoạt động tinh thần và thể chất. Cô ấy nên học cách sử dụng tài nguyên năng lượng của mình một cách khôn ngoan. Tất cả các nguồn nhân lực nên được sử dụng trong quản lý gia đình. Họ giúp gia đình đạt được các mục tiêu ngắn hạn cũng như dài hạn nếu được sử dụng đúng cách.
2. Nguồn nhân lực:
Phi nhân lực là thời gian, tiền bạc, tài sản, hàng hóa, dịch vụ và các cơ sở cộng đồng. Đây cũng được gọi là tài nguyên vật chất. Đây là những dễ dàng xác định và rất cần thiết cho việc đạt được hầu hết các mục tiêu gia đình. Tài nguyên vật chất bao gồm mọi thứ thuộc sở hữu của gia đình và cộng đồng mà gia đình thuộc về.
Thời gian:
Đó là một nguồn nhân lực quan trọng cho một gia đình để đạt được các mục tiêu. Thời gian là một nguồn tài nguyên có sẵn với số lượng bằng nhau cho mỗi và mọi thành viên trong gia đình. Mỗi cá nhân có hai mươi bốn giờ một ngày để hoàn thành công việc của mình. Để sử dụng đúng thời gian, nhận thức cơ bản cùng với thực hành là cần thiết. Thời gian là dễ hỏng nhất trong tất cả các tài nguyên.
Thời gian và năng lượng có liên quan mật thiết với nhau. Sử dụng lượng năng lượng và sức sống phù hợp để hoàn thành một nhiệm vụ, tiết kiệm thời gian và năng lượng cho các hoạt động khác trong nhà. Người ta phải luôn ý thức về thời gian có sẵn và thời gian cần thiết để thực hiện các hoạt động khác nhau. Thời gian là một nguồn tài nguyên hữu ích không chỉ cho các hoạt động nghề nghiệp mà còn cho nghỉ ngơi và giải trí. Lập kế hoạch sử dụng thời gian một cách khôn ngoan cho phép người nội trợ đạt được nhiều hơn bằng cách giảm căng thẳng và lo lắng.
Tiền bạc:
Tiền là nguồn lực quan trọng nhất của mỗi gia đình. Nó có sức mua. Nó có thể được trao đổi cho hàng hóa và dịch vụ. Vì tiền không có sẵn cho tất cả các gia đình và bị giới hạn, các nhà sản xuất phải cẩn thận quản lý nó để đạt được mục tiêu của các gia đình.
Tính chất:
Tài nguyên vật chất của gia đình bao gồm bất động sản như nhà cửa, cửa hàng, đất đai v.v. và tài sản lưu động như tiền, trang sức, ô tô, thiết bị xe máy, đồ nội thất và đồ đạc. Đây là những tài sản của các gia đình bằng cách sử dụng một gia đình có thể đạt được các mục tiêu.
Hàng hóa và dịch vụ:
Hàng hóa vật chất có thể bền và lâu dài như máy điều hòa không khí, ô tô, tivi, đồ nội thất khác hoặc chúng có thể tiêu thụ, các mặt hàng như thực phẩm, quần áo, mỹ phẩm, vv Những hàng hóa này thường được gia đình mua lại bằng cách sử dụng tiền. Số lượng hàng hóa và hàng hóa trong một gia đình bị giới hạn bởi sự sẵn có của tiền, đây là một nguồn nhân lực quan trọng.
Tất cả những hàng hóa và hàng hóa này phải được sử dụng đúng cách để trở thành một nguồn tài nguyên. Dịch vụ của tất cả các thành viên trong gia đình là nguồn lực của một gia đình cụ thể. Dịch vụ được sử dụng để làm các hoạt động gia đình khác nhau. Ví dụ, thay vì giữ một người hầu nếu các thành viên trong gia đình tự làm việc nhà thì các dịch vụ được coi là tài nguyên.
Những cơ sở vật chất của cộng đồng:
Các tài nguyên quan trọng nhất của cộng đồng mà gia đình sử dụng là bệnh viện, thư viện công cộng, trường học, ảnh ghép, cửa hàng hợp tác xã, chợ, công viên, cung cấp điện và nước, sân chơi, vv Việc sử dụng các tài nguyên này thường giúp cung cấp cho gia đình với các dịch vụ và hàng hóa với chi phí hợp lý.
Một số tài nguyên có thể được coi là tài nguyên của cả con người và không phải con người, ví dụ như thời gian và năng lượng. Nếu những tài nguyên này được sử dụng bởi chính người nội trợ, họ được coi là nguồn nhân lực. Để làm các hoạt động gia đình, bà nội trợ có thể sử dụng năng lượng và thời gian của riêng mình.
Trong các trường hợp khác, nếu người nội trợ thuê một người giúp việc để làm các hoạt động gia đình, năng lượng và thời gian của người khác được sử dụng để đổi lấy tiền. Điều này trở thành nguồn nhân lực vì ở đây lao động được thuê hoặc đổi lấy tiền. Năng lượng của con người ngày nay được thay thế bằng các loại năng lượng khác như điện, gas, v.v.
Năng lượng của người nội trợ cũng đang được tiết kiệm nhờ sự tiến bộ của các dịch vụ cộng đồng chung như nước máy được cung cấp trong nhà bởi hệ thống cấp nước của thị trấn, nơi gia đình đang sinh sống. Trong trường hợp không có hệ thống cấp nước, người vợ trong nhà phải lấy nước từ giếng để được gia đình sử dụng. Điều này đã dẫn đến rất nhiều sự bảo tồn năng lượng của các bà nội trợ bởi các cơ sở cộng đồng.
Vì tất cả các nguồn lực có hạn nên chúng cần được quản lý và sử dụng đúng cách. Sự thành công của quá trình quản lý phụ thuộc vào sự công nhận, phân bổ và sử dụng các nguồn lực. Để làm điều này, người ta cần có kiến thức cơ bản về phân loại và đặc điểm của tài nguyên. Mục tiêu gia đình hướng dẫn việc sử dụng các nguồn lực gia đình.
Trong khi sử dụng các nguồn lực gia đình hạn chế, mục tiêu quan trọng của hạnh phúc của cả gia đình nên được giữ trong tầm nhìn. Lợi ích của tất cả các thành viên nên được xem xét. Bằng cách này, gia đình sẽ tận hưởng hạnh phúc và sự hài lòng vì sẽ có sự cân bằng hợp lý giữa nhu cầu của gia đình và nguồn lực của gia đình.
Các yếu tố ảnh hưởng đến việc sử dụng Tài nguyên :
1. Giáo dục và cơ hội
2. Môi trường
3. Kiến thức và sở thích
4. Khả năng và kỹ năng
5. Kích thước và thành phần của gia đình
6. Tuổi của các thành viên trong gia đình
7. Khả năng làm việc của bà nội trợ
8. Thu nhập của gia đình
9. Vòng đời gia đình
10. Tình trạng kinh tế xã hội
