Bố trí không gian làm việc hoặc môi trường làm việc

Môi trường làm việc là một yếu tố rất quan trọng khác đòi hỏi phải xem xét trong việc thiết kế hệ thống máy móc của con người.

Môi trường trong đó một công nhân / người vận hành thực hiện công việc của mình có ảnh hưởng lớn đến những điều sau đây:

(i) Sự mệt mỏi hoặc căng thẳng mà người lao động có được khi thực hiện nhiệm vụ của mình và

(ii) Năng suất của hệ thống.

Ngay cả các phương pháp làm việc tối ưu cũng không giúp ích gì nếu bố trí nơi làm việc hoặc môi trường làm việc nơi người vận hành làm việc.

Tiếng ồn không chịu nổi,

Ánh sáng không đủ dẫn đến khói và khói của tầm nhìn kém và 'Ô uế v.v ... Hiệu suất và ứng dụng của nhà điều hành này phụ thuộc vào thiết kế không gian làm việc phù hợp. Mục tiêu của chúng tôi là đến vị trí tối ưu và sắp xếp từng thành phần thiết yếu để làm việc trơn tru.

Các thành phần này ảnh hưởng đến nhiệm vụ của công nhân có thể như sau:

1. Thiết bị

2. Sắp xếp chỗ ngồi

3. Hiển thị

4. Điều khiển

5. Vật liệu

6 Không gian làm việc

Rõ ràng là tất cả các thành phần được đề cập ở trên sẽ có vị trí tối ưu nhất định liên quan đến công nhân, được xác định. Các chuyên gia nghiên cứu công việc đã xác định rằng tầm quan trọng và tần suất sử dụng của các nguyên tắc là quan trọng / then chốt cho việc sắp xếp chung bố cục và trình tự sử dụng và các nguyên tắc quan hệ chức năng cũng cần được xem xét. Một số dữ liệu là cần thiết để kết luận quyết định thiết kế phù hợp trong khi xem xét một thiết kế công thái của không gian làm việc.

Các dữ liệu liên quan là:

(1) Thiết kế dữ liệu trên các điều khiển và hiển thị.

(2) Dữ liệu nhân trắc học liên quan đến một tình huống cụ thể.

Dữ liệu thiết kế liên quan đến điều khiển và hiển thị đã được thảo luận. Bây giờ nó là đủ để xây dựng trên dữ liệu nhân trắc học cần thiết. Dữ liệu này có liên quan để quyết định không gian làm việc cần thiết của nhà điều hành. Nhưng tất cả điều này phải được xem xét dưới ánh sáng của màn hình và điều khiển được chọn, các hoạt động khác nhau liên quan (chuyển động vật lý ánh sáng cao) và tư thế làm việc (đứng ngồi quỳ hoặc nằm, v.v.) của công nhân.

Các dữ liệu sau đây có liên quan đến việc sử dụng:

(1) Kích thước vật lý của người vận hành trong tư thế làm việc được thiết kế.

(2) Không gian làm việc cần thiết liên quan đến tư thế liên quan cũng như các chuyển động liên quan đến công việc.